尊龙凯时 - 人生就是搏!

　　9月18日，公司召开干部职工大会。会议宣读了宁国运集团对公司领导干部的任命文件，履新干部围绕下一步工作开展分享了管理思路、表明了态度和决心，公司党委书记、董事长李昌盛作了讲话。公司中高层管理人员、职能部室全体职工及各分厂业务骨干近200人参加会议。

　　会议指出，宁国运集团此次对公司领导干部的任命，充分体现了集团公司对尊龙凯时实业改革发展的高度关注和殷切期待，各级领导干部和全体职工要坚决拥护集团公司任命决定，进一步增强发展信心，凝聚发展共识，牢记使命嘱托，全力推动公司改革发展迈上新台阶。同时，全年赛程即将进入尾声，各项年度目标任务到了后段冲刺发力的关键阶段，大家要进一步统一思想、明确目标、鼓足干劲，为圆满完成全年目标任务而努力奋斗。

　　会议要求，一是认清发展现状。在宁国运集团的正确领导和全体干部职工的团结进取下，公司近两年来经营局面稳中向好，各项发展步入良性轨道，但从宏观经济形势、行业发展趋势，以及企业内部管理情况来看，公司高质量发展征程仍然任重道远。为此，各级领导干部务必保持清醒认识并引起高度重视，务必有的放矢、紧密结合实际推动落实各项工作。二是解决“五个问题”。要稳定存量、开发增量，抓好抢订单、去库存、清收历史欠款、加强营销团队建设与管理等工作，着力解决市场的问题;要加强组织调度管理，扎实推行精益生产，持续开展均衡生产化管理，抓好设备更新改造，着力解决产能的问题;要不断优化生产工艺，强化技术创新，加大后备技术人才培养力度，着力解决技术的问题;要继续在辅材消耗管控、能源消耗管控、工艺技术优化降本、物资采购降本等方面狠下功夫、大力挖潜，着力解决成本的问题;要始终绷紧质量管控这根弦，系统分析管理漏洞，健全质量管理机制，创新管理手段，强化过程管控，严肃工艺纪律，着力解决质量的问题。三是强化“三种意识”。要强化担当意识，自觉担负起自治区党委政府和宁国运集团赋予的使命任务，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责任担当，全力推动公司在高质量发展道路上行稳致远。要强化团结意识，心往一处想、劲往一处使，万众一条心、上下“一盘棋”，努力营造风清气正、团结和谐的良好干事氛围，切实让团结出生产力、出战斗力。要强化自律意识，带头遵规守纪，带头求真务实、苦干实干，真正带好职工队伍，涵养清风正气;要时刻严于律己，正确看待名利得失，认真履职尽责，真正做一个忠诚干净、担当有为的好干部、好同志。